所属各单位、机关各部门：
按照国务院办公厅《关于做好全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》（国办发〔2014〕22号）、国务院国资委《关于做好2014年国有企业招收高校毕业生工作有关事项的通知》（国资厅发分配〔2014〕21号）精神以及人力资源和社会保障部制定的关于国有企业公开招聘应届高校毕业生暂行办法以及《中国石油天然气集团公司高校毕业生招聘工作管理办法》（中油人事〔2013〕436号），现对吉林油田公司在2015届高校毕业生中公开招聘到管理、技术岗位上的人员通知如下：
中国石油集团公司按照人力资源和社会保障部、国资委对央企招聘毕业生工作的基本要求和社会的呼声，为提高人才招聘质量、营造公平竞争用人环境。从2015年度应届毕业生开始，中石油毕业生招聘工作，将统一在中石油人事部开发的“高校毕业生招聘平台”上进行，并于2014年9月15日在集团公司外部门户网站（http://www.cnpc.com.cn）上线，同时按要求与国家人社部网站（http://www.mohrss.gov.cn/）进行链接，此系统作为中国石油高校毕业生招聘的权威渠道，供所属单位人事部门招聘和高校毕业生应聘使用。
为此，吉林油田公司管理、技术岗所需求的石油主体专业（指石油工程、石油地质、物探、测井、油气储运专业）和医学专业毕业生统一使用中石油“高校毕业生招聘平台”进行招聘。在招聘2015届上述两类专业毕业生工作中，有关毕业生招聘工作的信息发布、报名、简历筛选、面试通知、公示、入职等招聘环节均在系统平台上进行。面试考核工作根据中石油统一要求，将安排在几所石油院校进行，非石油院校符合招聘条件的毕业生按就近就便原则，根据吉林油田公司在招聘平台系统上发出的面试通知前往指定院校面试。医学类专业毕业生由吉林油田总医院组织面试。
望相关专业子女毕业生和家长及时登录网站，了解招聘信息，逾期错过报名时机的，责任自负。采取这种招聘形式，子女毕业生和社会毕业生将通过同一办法进行择优比选，希望广大子女毕业生及早做好就业规划，加强社会就业能力。
人事处（党委组织部）
2014年9月16日
按照国务院办公厅《关于做好全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》（国办发〔2014〕22号）、国务院国资委《关于做好2014年国有企业招收高校毕业生工作有关事项的通知》（国资厅发分配〔2014〕21号）精神以及人力资源和社会保障部制定的关于国有企业公开招聘应届高校毕业生暂行办法以及《中国石油天然气集团公司高校毕业生招聘工作管理办法》（中油人事〔2013〕436号），现对吉林油田公司在2015届高校毕业生中公开招聘到管理、技术岗位上的人员通知如下：
中国石油集团公司按照人力资源和社会保障部、国资委对央企招聘毕业生工作的基本要求和社会的呼声，为提高人才招聘质量、营造公平竞争用人环境。从2015年度应届毕业生开始，中石油毕业生招聘工作，将统一在中石油人事部开发的“高校毕业生招聘平台”上进行，并于2014年9月15日在集团公司外部门户网站（http://www.cnpc.com.cn）上线，同时按要求与国家人社部网站（http://www.mohrss.gov.cn/）进行链接，此系统作为中国石油高校毕业生招聘的权威渠道，供所属单位人事部门招聘和高校毕业生应聘使用。
为此，吉林油田公司管理、技术岗所需求的石油主体专业（指石油工程、石油地质、物探、测井、油气储运专业）和医学专业毕业生统一使用中石油“高校毕业生招聘平台”进行招聘。在招聘2015届上述两类专业毕业生工作中，有关毕业生招聘工作的信息发布、报名、简历筛选、面试通知、公示、入职等招聘环节均在系统平台上进行。面试考核工作根据中石油统一要求，将安排在几所石油院校进行，非石油院校符合招聘条件的毕业生按就近就便原则，根据吉林油田公司在招聘平台系统上发出的面试通知前往指定院校面试。医学类专业毕业生由吉林油田总医院组织面试。
望相关专业子女毕业生和家长及时登录网站，了解招聘信息，逾期错过报名时机的，责任自负。采取这种招聘形式，子女毕业生和社会毕业生将通过同一办法进行择优比选，希望广大子女毕业生及早做好就业规划，加强社会就业能力。
人事处（党委组织部）
2014年9月16日
